Петербург предупредили о сильном ветре ночью
15 ноября, 23:24
Рейс из Петербурга в Египет вылетел спустя 38 часов задержки
15 ноября, 20:31
"Золотой полковник" устроился оператором сушилки в колонии
15 ноября, 18:30
Проезд в туннель КАД со стороны Кронштадта закрыт
15 ноября, 18:19
За скрытые номера машин могут лишить прав на 1,5 года
15 ноября, 18:10
Авария на теплопроводе оставила намыв Васильевского без отопления
15 ноября, 17:48
Стрелков отказался от УДО и рассказал о жизни в колонии
15 ноября, 17:45
Цены на такси в Петербурге резко выросли из-за снегопада
15 ноября, 17:42
Жители намыва ВО остались без отопления и горячей воды
15 ноября, 17:08
Север Петербурга и пригород без интернета второй день
15 ноября, 16:45
Экс-министра сельского хозяйства Новгородской области арестовали по делу о взятках
15 ноября, 16:45
Петербургское метро отмечает 70-летие
15 ноября, 15:39
Рейс из Петербурга в Шарм-эль-Шейх задержали более чем на сутки
15 ноября, 14:44
Петербург накроет штормовой ветер и гололед
15 ноября, 14:24
Бывшему вице-губернатору Самарской области отменили приговор из-за срока давности
15 ноября, 14:05

31 декабря — официальный выходной: как это влияет на работу и отдых

Последний день года стал частью новогодних каникул — разбираемся в правилах и выплатах
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

31 декабря 2024 года — официальный нерабочий день для большинства россиян. Это решение закреплено постановлением Правительства РФ №1859 от 14 ноября 2024 года, согласно которому выходной перенесён с 5 января на 31 декабря. Инициатива сделать последний день года выходным появилась ещё в 2020 году, когда президент Владимир Путин предложил регионам закрепить такую практику. С тех пор 31 декабря официально входит в новогодние каникулы, чтобы люди могли спокойно подготовиться к празднику. Для тех, кто по производственной необходимости вынужден работать в этот день, Трудовой кодекс устанавливает повышенную оплату: • Сотрудникам с окладом — двойная дневная ставка или дополнительный день отдыха; • Работникам со сдельной оплатой — не менее двойных расценок; • Почасовикам — удвоенная тарифная ставка. Важно: для творческих работников — журналистов, артистов и других — условия оплаты могут регулироваться внутренними положениями организаций. Работодатели не вправе заставлять сотрудников трудиться в официальный выходной без их согласия. Тем, кто планирует работать 31 декабря, рекомендуется заранее уточнить в отделе кадров график и выбрать форму компенсации — денежную выплату или отгул. Теперь, зная официальный статус последнего дня года, можно без спешки заняться украшением дома, приготовлением праздничных блюд или просто провести время в кругу близких.

2
88
199