Овны, Львы и Водолеи: день решений и открытий 23 января
07:00
В Петербурге осудили пятерых за осквернение Знамени Победы
22 января, 20:05
Мигрант из Узбекистана осужден за связь с 14-летней школьницей
22 января, 19:35
Бывший полковник, осуждённый за убийство журналиста, отправился в зону СВО
22 января, 19:15
Экс-кадровику Минобороны вменили ущерб в 2,3 млрд рублей
22 января, 18:45
В Нижнекамске школьник напал на уборщицу в лицее
22 января, 17:45
В Коми арестовали мужчину за убийство 14-летней школьницы
22 января, 17:45
В Петербурге погиб молодой человек после конфликта с охранниками ТЦ
22 января, 17:25
Имущество экс-главы Ростовского суда конфисковали в пользу государства
22 января, 17:15
Молодой человек погиб при задержании в торговом центре Петербурга
22 января, 16:55
Бывшие чиновники Ростовской области обвиняются в хищении 155 млн рублей
22 января, 16:45
Предпринимательница может взыскать судебные расходы с певицы
22 января, 16:35
Новая владелица квартиры Долиной потребует с певицы судебные расходы
22 января, 16:25
В Москве изъяли ядовитых змей после укуса подростка
22 января, 15:45
Взрыв в частном доме в Ингушетии попал на видео
22 января, 15:30

Зарплату в январе выплатят досрочно — до конца декабря

Работодатели обязаны перенести выплаты, приходящиеся на новогодние каникулы, на рабочие дни декабря.
1 декабря 2025, 18:05 Это интересно #Интересное
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

В преддверии новогодних праздников россиянам напомнили о правилах выплаты зарплаты в январе. Если дата зарплаты выпадает на официальные нерабочие дни, работодатель обязан выплатить деньги до конца декабря.

Об этом сообщил депутат Госдумы Ярослав Нилов, подчеркнув, что такое требование прямо следует из Трудового кодекса РФ. Большинство компаний уже давно придерживаются этого порядка.

Особое внимание уделяется январю 2026 года — из-за продолжительных новогодних каникул многие даты выплат могут приходиться на праздничные дни. В таких случаях средства должны поступить сотрудникам заранее.

Важный нюанс: зарплата по закону выплачивается не реже двух раз в месяц. Однако если работник получит обе части зарплаты в декабре, а в январе — только одну (уже после праздников), это не будет считаться нарушением. Роструд в подобных ситуациях не предъявляет претензий к работодателям.

Таким образом, гражданам не стоит переживать — их права защищены законом, а у работодателей есть четкие указания, как действовать в праздничный период.

2
88
199